| 授業方針・テーマ |
インターンシップは、夏季休業期間に各自の希望する職種の民間企業、行政機関、NPO等を選定し、観光にかかわる実務を体験するものである。この実習によって、講義では得られにくい広い素養を身につけるとともに、観光にかかわる職能や技術を広く理解することを目的とする。なお、前期卒業を予定している学生は、特記事項の内容に特に注意すること。 |
習得できる知識・能力や授業の
目的・到達目標 |
・観光関連産業の実務を高度に理解することができる。
・観光関連産業で求められる資質を高度に理解することができる。 |
授業計画・内容
授業方法 |
1．ガイダンス（4月ガイダンス時）
2. インターンシップ先希望相談期間（4～5月）
（教務委員長に相談する。2025年度の教務委員長は清水）
3〜4. 事前学習（6〜7月）
5〜12．インターンシップ期間（8～9月）
13〜14. 事後学習（9月）
15．インターンシップ成果説明会（随時）
（実習後、その旨を教務委員長に報告し、成果報告会の方法、日時などについて調整すること） |
| 授業外学習 |
インターンシップ先に関連する情報を各自で十分に収集しておくこと。 |
| テキスト・参考書等 |
適宜参考文献を紹介する。 |
| 成績評価方法 |
レポート（40％）、成果報告会でのプレゼンテーション内容（20％）、および実習先の学外実習所見により判定する（40％）。 |
質問受付方法
(オフィスアワー等) |
質問については随時メールで受け付ける。 |
特記事項
(他の授業科目との関連性) |
・これは夏季集中開講科目であるが、成績登録は後期になされるので充分に注意すること。
・夏季休暇中を中心に10日間程度実施することを単位認定の条件とする。
・学生サポートセンターキャリア支援課のビジネスマナー講習の受講を推奨する。
・「学生教育研究災害傷害保険（学研災）」、「学生教育研究賠償責任保険（学研賠）」に必ず加入しておくこと。
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| 備考 |
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シラバス照会